Analista De Saúde Ocupacional

  • São Paulo
  • Grupo Bplan Gestão Em Saúde Corporativa

Competências e Habilidades Requeridas: Habilitação mínima CNH B válida. Experiência mínima comprovada de 4 anos em carteira de trabalho. Formação Acadêmica: Curso Superior em Enfermagem e/ou Auxiliar/Técnico em Enfermagem:

Saúde Ocupacional: Experiência no Setor de Saúde Ocupacional: Mais de quatro anos de experiência, com foco em regulamentações e desafios específicos deste setor. Diferenciais Tecnológicos e Experienciais: Experiência com o sistema SOC: Domínio eficiente do software para gerenciamento de saúde e segurança no trabalho. Ferramentas de Gestão Financeira: Habilidade com plataformas que facilitam a integração e automação de processos. Proficiência em Excel e Google Planilhas: Fortes habilidades em análise de dados e relatórios complexos. Experiência e Proximidade com Sistemas de Integração: Capacidade comprovada em trabalhar com múltiplos sistemas e integrá-los eficientemente. Comunicação e Relacionamento: Habilidades de Comunicação: Capacidade de transmitir informações de forma clara e persuasiva. Gestão de Relacionamentos: Excelência no relacionamento com clientes e fornecedores, promovendo parcerias duradouras. Gestão Administrativa Eficiente: Administração de recursos e processos para maximizar a eficiência operacional. Organização e Priorização: Gerenciamento eficaz de múltiplas tarefas em um ambiente dinâmico. Liderança de Equipe: Direção e motivação de equipes para alcançar objetivos comuns.