Trainee Cns Cwb - Transformation Delivery

A EY é líder em serviços de Auditoria, Impostos, Transações e Consultoria. Presente em mais de 150 países, a EY tem o propósito de construir um mundo de negócios melhor. Nossos insights e serviços ajudam a criar confiança nos mercados de capitais e nas economias ao redor do mundo. No Brasil, formamos um time de mais de 5.700 profissionais e temos escritórios em 12 cidades. Nosso diferencial consiste em ajudar as nossas pessoas, clientes e as comunidades com as quais interagimos a atingir todo o seu potencial, em um mundo cada vez mais integrado, inovador e transformativo. _____ :O programa oferece aos jovens talentos um projeto de desenvolvimento de carreira com oportunidade de vivência em um ambiente dinâmico e multicultural, que proporciona amplo aprendizado e rápido crescimento.O plano de desenvolvimento inclui treinamentos comportamentais e técnicos, coaching com profissionais seniores, experiências práticas em projetos de clientes e outros programas de desenvolvimento educacional por meio da EY University - nossa premiada universidade corporativa -, além de possibilitar o desenvolvimento de uma visão global através da interação com profissionais de diversos países. O que Oferecemos :Nossos trainees são contratados em regime CLT, com direito aos seguintes benefícios, conforme política vigente: subsídio de graduação, ticket-refeição/alimentação, vale-transporte, assistência médica, participação nos resultados, seguro de vida, previdência privada e treinamentos in company em uma das melhores universidades corporativas do país. Pré-requisitos :O programa é destinado a estudantes universitários e recém-formados (até dois anos):- Ciências Contábeis: a partir do 2º ano e inglês nível básico;- Cursos de TI: a partir do penúltimo ano e inglês nível básico;- Administração de Empresas, Ciências Atuariais, Direito, Economia, Engenharia (todas), Estatística, Física, Matemática, Marketing, Arquitetura, Design, Publicidade e Propaganda e Relações Internacionais: a partir do penúltimo ano de graduação e inglês nível intermediário. Etapas do Processo Seletivo :1a Etapa: Vídeo institucional e Formulário de informações complementares;2a Etapa: Avaliação Curricular;3a Etapa: Testes Online: Português, Lógica, Inglês (eliminatórios) e Contabilidade Básica (classificatório);4a Etapa: Dinâmica de Grupo;5a Etapa: Entrevistas Finais;6a Etapa: Processo Admissional. _____ : Importante : atender aos pré-requisitos divulgados não garante a sua aprovação para a próxima fase, pois levaremos em consideração as demandas específicas de cada área e escritório.