Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional

  • Cuiabá
  • Ginco Urbanismo

Atuar junto ao negócio a fim de influenciar a gestão de pessoas com foco na eficiência e geração de resultados.


Responsabilidades

Elaborar e manter atualizadas as políticas e procedimentos padrão organizacionais para a área de DHO.

Realizar Recrutamento & Seleção e Onboarding.

Promover ações de Endomarketing na empresa.

Atuar de maneira estratégica frente as ações de atração e retenção, garantindo a qualidade e assertividade na jornada de colaboradores.

Atuar de maneira estratégica frente as ações de formalização de processos operacionais da área de Desenvolvimento Humano e Organizacional.

Colaborar com a promoção dos valores e comportamentos desejados, fortalecendo a cultura organizacional.


Qualificações

  • Formação: Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Conhecimento dos Subsistemas de DHO.
  • Habilidades com Recrutamento & Seleção.
  • Formação na metodologia DISC.



Modalidade: CLT

Benefícios:

Vale Alimentação/Refeição

Plano de Saúde

Plano Odontológico